Hace unas cuantas semanas estoy viendo herramientas que buscan meter el formato video como parte del trabajo asincrónico. La idea es muy buena ya que el video comunica más -y de manera más completa- que el texto, así que si lo vemos por ese lado que existan estas herramientas es una buena noticia, o no... Lo que ocurre con el video -y ...

Acabo de ser protagonista de la guerra santa de "publiquen las oportunidades con sueldo". La idea era escrachar la publicaciones de ofertas de trabajo en Slack con 👎 si no se publicaba el sueldo, acá les cuento porqué, a mi entender, es una mala idea. Si bien el fin es loable -que la gente aplique de manera informada- el medio es una c...

El trabajo -en el contexto de la gente que usa Slack para trabajar- ocurre en largos períodos ininterrumpidos de tiempo. Es muy difícil mover la aguja del valor si nuestro span de atención es de 15 minutos, es posible y algunos incluso hacen de esto un skill pero no es deseable y en mi experiencia no genera mejores resultados. En ese c...

Quiero salir de este dulce de leche político que ha hecho la famosa agenda para vacunarse y así hablar un poco de lo que nos falta como desarrolladores para empezar a hacer software que impacte positivamente en nuestros usuarios. Existen varios tipos de desarrolladores, estamos lo que todo lo solucionamos con un formulario y una base d...

No tenía pensado escribir hoy (hoy por el Domingo, esto lo escribí el Domingo) pero recién vengo del club y me pasó algo que creo vale la pena contar. En el club al cual yo (no) voy las actividades se reservan usando una app, la app -que dicho sea de paso es horrible para la millonada que te cobran- te permite seleccionar las actividad...

Resulta que soy muy suceptible al ruido visual que tengo en la computadora y no laburo igual si tengo dos tabs abiertos que si tengo mil así que cuando llega el fin de semana me pongo a cerrar compulsivamente los miles de tabs que dejé guardados para "leer después". Capaz es un buen ejercicio dejarlos acá antes que desaparezcan para si...

Recién estaba escuchando el podcast de Scott Galloway -recomiendo fuerte- y mientras pasaba un chivo de los nuevos lentes para luz azul de Felix Gray -no compren, no estoy afiliado- y cómo si en 30 días no te acostumbrabas o no te gustaban el customer success los pasaba a buscar y te devolvían el dinero, me quedé pensando. El gran ries...

En Uruguay no hay mucha cultura de mentorship -mentoreo (?)- y es algo que los gringos hacen mucho y me parece que rinde buenos frutos. La cosa funciona así, en gral. uno busca activamente un mentor que le pueda aconsejar e ir ayudando a medida que avanza en su carrera profesional. Muchas veces es un amigo, pero muchas otras es gente q...